Кадровый учет удаленно
Квалифицированная помощь любым предприятиям
Ведение кадрового учета является обязательным требованием законодательства. За нарушения трудового законодательства предусмотрена ответственность в размере от 30 000 до 50 000 руб.
Кадровый аутсорсинг необходим, если:
- Требуется качественная начальная постановка кадрового учета
- На предприятии высокая текучесть кадров
- Нужно восстановить кадровый документооборот
Виды услуг
Комплексные услуги
Работа с кадрами по всем направлениям, включая оформление сотрудников, ведение кадровой документации (приказы, трудовые книжки, табели, штатное расписание, и т.д.), расчет заработной платы и налогов, подача отчетности.
Выборочная инвентаризация
Сопровождение предприятий, ООО и ИП по отдельным кадровым вопросам (разработка трудовых соглашений, кадровый учет по числу работников, больничные листы, декретные, и т.д.)
Удаленное ведение кадрового делопроизводства снижает нагрузку на бухгалтера, оптимизирует затраты, позволяет избежать трудовых конфликтов и претензий от контролирующих органов
Мы работаем:
Ведение кадрового учета включает:
- 1. Ведение ежемесячного кадрового учета.
- 2. Оформление всех трудовых отношений между работодателем и работником.
- 3. Расчет зарплаты персонала.
- 4. Расчет отпусков, больничных листов, декретного отпуска.
- 5. Делопроизводство под ключ (ведение личных дел, трудовых книжек, табелей, издание приказов, оформление выхода на пенсию, сокращения и т.д.).
Алгоритм работы
Стоимость услуг
Стоимость зависит от периодичности, объема и сроков выполнения работ
| Наименование | ИП | Юридическое лицо |
|---|---|---|
| ОСНО | от 500 руб. | от 1000 руб. |
| УСН (15%) | от 500 руб. | от 1000 руб. |
| УСН (6%) | от 500 руб. | от 1000 руб. |
